荣一娱乐网址导航:为“生态福地、大美小城”提供人才保障,蒲江县委人才工作会议召开

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来源:中国网 时间:2022-05-12 18:52:39编辑:周维
5月11日,蒲江县委人才工作会议召开。县委书记、县委人才工作领导小组组长蒲发友出席会议并讲话,他强调,要深入学习贯彻党的十九届六中全会精神和习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措,全面贯彻落实中央和省委、市委人才工作会议的重要部署,坚定不移地实施新时代人才强县战略,高质量建设具有比较优势的人才聚集地,为奋力打造宜居宜业宜创宜游的“生态福地、大美小城”提供坚实的人才保障。县政协主席陈鑫出席会议。

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会议为“蓉漂计划”和“产业生态圈计划”人才发放津贴,为首批村(社区)抓党建促乡村振兴首席顾问颁发聘书;县委人才工作领导小组有关成员单位、人才代表、抓党建促乡村振兴首席顾问代表作交流发言。
蒲发友在讲话中代表县委、县政府向入选的市级人才和新受聘的首席顾问表示热烈的祝贺;向奋战在蒲江的各类人才致以诚挚的问候和衷心的感谢。希望大家牢记使命担当、保持旺盛斗志、继续发挥聪明才智、争创新的业绩,为推动新时代蒲江高质量发展发挥更大作用。
蒲发友指出,以习近平同志为核心的党中央作出全方位培养、引进、使用人才的重大部署,荣一娱乐网址导航:为我们做好新时代人才工作提供了根本遵循。省委人才工作会对大力实施科技强省和人才强省战略,加快建设具有全国影响力的创新人才聚集高地和科技创新中心作出了战略谋划和系统部署;市委人才工作会对加快建设全国创新人才高地作出了系统谋划和战略部署,为我们做好新时代人才工作明确了目标任务和着力重点。

当前,蒲江正处于加快建设宜居宜业宜创宜游的“生态福地、大美小城”的关键期,需要更加强大的人才支撑和智力保障。蒲江县必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实中央和省委、市委关于人才工作的重大决策部署,切实增强做好新时代人才工作的责任感、使命感和紧迫感,主动融入成都“3+3+N”人才协同发展雁阵格局,立足城市发展战略和产业发展需求,铆足干劲、乘势而上,推动新时代蒲江人才工作不断取得突破,努力营造各类人才竞相集聚健康发展、科技创新活力强劲的良好生态,奋力开创全县人才事业高质量发展新局面。
蒲发友强调,要准确把握成都建设全国创新人才高地的重点任务,奋力推进蒲江人才工作取得新成效。要全力做好“引才聚才”文章,建设新时代人才聚集高地。要紧扣需求抓“引聚”,认真梳理人才需求,大力开展百名“蓉漂”硕博人才引育、抓党建促乡村振兴首席顾问选聘等招才引智活动,广泛集聚各方面优秀人才;要创新方式抓“引聚”,加强与人才聚集地互动合作,深入挖掘人才人脉资源,积极推广“老村民回家、新村民回流、城市游客回归”的“三回”机制,持续吸引规划设计、文化创意、乡村旅游等实用人才,建强基层人才队伍;要完善政策抓“引聚”,优化完善人才政策措施,动态调整鼓励性政策,建立健全“产学研用投”合作支持政策,吸引行业领军人才来蒲开展技术创新、成果转化、项目合作。
要全力做好“育才培才”文章,建设新时代人才成长高地。要围绕产业发展“育培”人才,立足产业建圈强链需求,联合科研院校、企业供需双方,共建一批高校毕业生见习基地、高技能人才培养基地、产教融合实训基地,推动供需两端精准匹配;要围绕乡村振兴“育培”人才,依托“蒲江工匠”“雀舌传人”、优秀新村民等人才队伍,常态化开展农民夜校、乡村大讲堂等交流培训,整体提升基层人才队伍水平;要围绕组织建设“育培”人才,大力实施“优秀年轻干部培养双百工程”,全面加强干部队伍思想淬炼、政治历练、实践锻炼,提升干部队伍视野格局、专业能力、作风状态,让更多的优秀年轻干部脱颖而出、担当重任。
要全力做好“留才用才”文章,建设新时代人才发展高地。要以精心服务“留用”人才,完善重点人才需求常态化收集办理机制,积极解决人才居住、子女入学、配偶就业、医疗保障等实际问题,让各类人才在蒲能够顺心工作、安心生活。要以事业激励“留用”人才,探索多元化的人才留用路径,完善“优秀年轻干部推荐制”,畅通人才流动渠道,广泛开展优秀人才评选活动,加强重点领域人才政策支持,构建具有蒲江特色的人才政策体系;要以关爱尊重“留用”人才,坚持以正确选人用人导向引领干事创业导向,牢固树立以用为本的理念,尊重人才成长规律和工作性质特点,积极为各类人才干事创业提供机会和条件,真正做到人尽其才、才尽其用。
蒲发友强调,要毫不动摇地坚持党对人才工作的全面领导,确保各项人才工作的系统化和长效化。要始终坚持正确政治方向,始终站在坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治高度,加强对人才工作的组织领导,加大对人才的政治引领和政治吸纳力度,切实把党的政治优势、组织优势转化为人才发展优势;要凝聚做好人才工作的强大合力,构建“县委统一领导、组织部门牵头抓总、镇(街道)及部门各司其职”的人才工作新格局,确保人才工作落地落实;要严格落实人才工作责任,建立健全人才工作专项述职、目标责任制考核等制度,严格落实“一把手”抓人才工作述职评议机制,加强对全县人才工作的宏观指导和科学决策,确保人才工作上下贯通、执行有力、落地见效。
县领导、县委人才工作领导小组副组长许敬、冉启良、袁雪峰、汪涛,县法院院长、县检察院检察长,各镇(街道)、县级有关部门参加。(蒲江县委宣传部)
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